Normatividad
RGGR N° D238- 2024-GR.CAJ-GGR
8 de Julio de 2024
ARTÍCULO PRIMERO: DECLARAR PRESCRITAS las acciones administrativas disciplinarias en contra de la señora GRISELDA QUISPE MUÑOZ, Directora de Personal del Gobierno Regional de Cajamarca, en el periodo del 06 de mayo de 2019 al 05 de agosto de 2019 por la presunta comisión de falta prevista en la Ley N° 30057 - Ley del Servicio Civil en su artículo 85° inciso d) “La negligencia en el desempeño de las funciones”, por el incumplimiento de su función específica como Directora de Personal del Gobierno Regional de Cajamarca en el Manual de Organización de Funciones de Gobierno Regional de Cajamarca8, donde en lo referente a la Dirección de Personal, establece como función específica9: “a) Planear, organizar, dirigir, ejecutar y supervisar las acciones del Sistema de Personal y Capacitación.”, por cuanto la investigada a omitido cumplir con lo regulado en el numeral 1 del Artículo 49° de la Ley N° 29973 – Ley General de la Persona con Discapacidad10, referente a la Cuota de empleo, en la cual establece “49.1 Las entidades públicas están obligadas a contratar personas con discapacidad en una proporción no inferior al 5% de la totalidad de su personal (…)”, lo cual habría generado afectación al Gobierno regional de Cajamarca, al ser multado con 12 UIT, mediante Resolución Directoral N° D000103-2022-CONADIS-DFS, de fecha 28 de octubre de 2022, por la omisión cometida; en atención a los fundamentos expuestos en la parte considerativa; ARCHÍVESE como corresponda.